নিজস্ব প্রতিবেদক: সরকারি চাকরিজীবীদের নতুন বেতন কাঠামো (পে স্কেল) কার্যকর করার প্রক্রিয়া শেষ মুহূর্তে এসে আটকে গেল। পে কমিশন সদস্যরা চূড়ান্ত সুপারিশের কাজ চালিয়ে গেলেও, অন্তর্বর্তী সরকারের অর্থ উপদেষ্টা ড. সালেহউদ্দিন আহমেদের সাম্প্রতিক মন্তব্যে এই স্কেল ঝুলে যাওয়ার বিষয়টি স্পষ্ট হয়েছে।

আগে আগামী বছরের শুরুতেই নতুন পে স্কেল কার্যকরের আশ্বাস দেওয়া হলেও, অর্থ উপদেষ্টা গতকাল (রবিবার) তাঁর অবস্থান পরিবর্তন করে বলেন, "নতুন পে কমিশন নিয়ে সিদ্ধান্ত নেবে আগামী সরকার।"

কর্মচারীদের ক্ষোভ ও আল্টিমেটাম

সরকারের এই আকস্মিক সিদ্ধান্তে সরকারি চাকরিজীবীদের মধ্যে তীব্র ক্ষোভ ও হতাশা সৃষ্টি হয়েছে।

* কর্মচারীদের দাবি: তারা অর্থ উপদেষ্টার বক্তব্যের বিরোধিতা করে বলছেন, বর্তমান সরকারকেই এ বিষয়ে সিদ্ধান্ত নিতে হবে।

* পরবর্তী পদক্ষেপ: ইতঃপূর্বে কর্মচারীরা ১৫ ডিসেম্বরের মধ্যে নতুন বেতন কাঠামো ঘোষণার আল্টিমেটাম দিয়েছিলেন। এখন এই পরিস্থিতিতে নিজেদের মধ্যে আলোচনা করে তারা পে স্কেল কার্যকরের দাবিতে বৃহত্তর পদক্ষেপ নেবেন বলে জানিয়েছেন।

বিশেষজ্ঞদের বিশ্লেষণ: আর্থিক অক্ষমতাই মূল কারণ

বিশ্লেষকরা মনে করছেন, সরকারের আর্থিক সক্ষমতার সীমাবদ্ধতার কারণেই অন্তর্বর্তী সরকার নতুন পে স্কেল বাস্তবায়নের দায়িত্ব থেকে নিজেদের গুটিয়ে নিচ্ছে।

* ড. মুহাম্মদ সাহাদাত হোসেন সিদ্দিকী (অধ্যাপক, অর্থনীতি বিভাগ, ঢাবি): তিনি বলেন, "সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের নতুন বেতন স্কেল চাওয়া যৌক্তিক। কিন্তু এই সরকার সব ধরনের সমস্যা দূর করে অর্থনীতিকে নতুন দিগন্তে নিয়ে যাবে—এই আশা তারা ব্যর্থ হয়েছে। তার উজ্জ্বল প্রমাণ, এই পে স্কেল বাস্তবায়নের সিদ্ধান্ত পরবর্তী সরকারের দিকে ঠেলে দেওয়া।"

* অধ্যাপক মোহাম্মদ আইনুল ইসলাম (রাষ্ট্রবিজ্ঞান বিভাগ, ঢাবি): তিনি অর্থনৈতিক সংকটের দিকে ইঙ্গিত করে বলেন, "এই সরকারের বিভিন্ন ব্যয় এবং ঋণের সুদ যে পরিমাণে পরিশোধ করতে হয়, সে তুলনায় আয় করে কুলিয়ে উঠতে পারছে না। এই অবস্থায় অর্থনৈতিক কাঠামো ভেঙে পড়ার মতো অবস্থা।"

অর্থনৈতিক চাপ: অধ্যাপক আইনুল ইসলাম যোগ করেন, এই পরিস্থিতিতে ৮০-১০০ শতাংশ বেতন বৃদ্ধি করা সম্ভব নয়। পরবর্তীতে যে সরকার আসবে, তাদের পক্ষেও অর্থনৈতিক কাঠামো ঠিক করে অন্তত এক বছরের মধ্যে এমন বেতন বাড়ানো কঠিন হবে।

আশা/