নিজস্ব প্রতিবেদক: দেশের তৈরি পোশাকশিল্পে কর্মরত শ্রমিক ও কর্মচারীদের ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণের প্রক্রিয়া নিয়ে আবারও বৈঠকে বসছে নিম্নতম মজুরি বোর্ড। শ্রমিক ও মালিকপক্ষের প্রস্তাব পর্যালোচনা করে নতুন মজুরি হারের সুপারিশ তৈরির বিষয়ে সভায় আলোচনা হওয়ার কথা রয়েছে।

আগামীকাল সোমবার (৯ নভেম্বর) সকাল ১১টায় ঢাকায় নিম্নতম মজুরি বোর্ডের সভাকক্ষে এ বৈঠক অনুষ্ঠিত হবে। রোববার (৮ নভেম্বর) শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয়ের সচিব রাইসা আফরোজ স্বাক্ষরিত এক নোটিশে সভার বিষয়টি জানানো হয়েছে।

মজুরি বোর্ডের সভায় থাকছে যেসব আলোচনা

নোটিশ অনুযায়ী, বাংলাদেশ শ্রম আইন, ২০০৬-এর ১৩৯ ধারা অনুসারে গার্মেন্টস শিল্পে নিয়োজিত সব শ্রেণির শ্রমিক ও কর্মচারীর নিম্নতম মজুরি হারের সুপারিশ প্রণয়নের লক্ষ্যে বোর্ডের দ্বিতীয় সভা আহ্বান করা হয়েছে।

সভায় সভাপতিত্ব করবেন নিম্নতম মজুরি বোর্ডের চেয়ারম্যান ও জেলা ও দায়রা জজ সৈয়দ আজাদ সুবহানী। ঢাকার ৪০, সেগুনবাগিচায় শাহ পোরশিয়া ভবনের ১৪ তলায় বোর্ডের সভাকক্ষে বৈঠকটি অনুষ্ঠিত হবে।

সভায় মূলত দুটি বিষয় আলোচনার জন্য রাখা হয়েছে। প্রথমত, গার্মেন্টস শিল্পের শ্রমিকপক্ষ ও মালিকপক্ষের প্রতিনিধিরা পৃথকভাবে তাঁদের মজুরি হারের লিখিত প্রস্তাব জমা দেবেন। দ্বিতীয়ত, এসব প্রস্তাবের ভিত্তিতে পোশাকশিল্পের সব শ্রেণির শ্রমিক ও কর্মচারীর জন্য ন্যূনতম মজুরি কত হওয়া উচিত, তা নিয়ে আলোচনা হবে।

নতুন বেতন নিয়ে এখনো চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত নয়

মজুরি বোর্ডের এই সভাকে পোশাকশ্রমিকদের নতুন ন্যূনতম বেতন নির্ধারণের সুপারিশ তৈরির প্রক্রিয়ার একটি গুরুত্বপূর্ণ ধাপ হিসেবে দেখা হচ্ছে। তবে সভা অনুষ্ঠিত হওয়ার আগেই নতুন বেতনের পরিমাণ নির্ধারিত হয়েছে, এমন কোনো তথ্য নোটিশে উল্লেখ নেই।

শ্রমিক ও মালিকপক্ষের লিখিত প্রস্তাব এবং বোর্ডের আলোচনার পরই মজুরি হারের সুপারিশের বিষয়ে পরবর্তী অগ্রগতি জানা যাবে। তাই নতুন ন্যূনতম বেতন কত হতে পারে, সে বিষয়ে এখনই নির্দিষ্ট কোনো অঙ্ক বলা যাচ্ছে না।

গার্মেন্টস খাতের বিপুলসংখ্যক শ্রমিকের জীবনযাত্রা ও আয়-ব্যয়ের সঙ্গে ন্যূনতম মজুরির বিষয়টি সরাসরি জড়িত। এ কারণে বোর্ডের পরবর্তী আলোচনা ও সুপারিশের দিকে নজর থাকবে শ্রমিক, মালিক এবং সংশ্লিষ্ট মহলের।

সোহাগ/