২০২৫-২৬ অর্থবছরে সরকারি চাকরিজীবীদের জন্য আর মহার্ঘ ভাতা থাকছে না। তার পরিবর্তে তাদের জন্য ঘোষণা করা হয়েছে বিশেষ প্রণোদনা। অর্থ মন্ত্রণালয়ের প্রবিধি-৩ শাখা মঙ্গলবার (৩ জুন) প্রকাশিত এক প্রজ্ঞাপনে এ তথ্য জানায়।

প্রজ্ঞাপন অনুযায়ী, ২০২৫ সালের ১ জুলাই থেকে সরকারি, স্বশাসিত, রাষ্ট্রায়ত্ত প্রতিষ্ঠান, ব্যাংক, বিমা, আর্থিক প্রতিষ্ঠান, বর্ডার গার্ড বাংলাদেশ (বিজিবি) এবং পুলিশ বাহিনীর কর্মচারীরা এই বিশেষ সুবিধা পাবেন।

গ্রেড অনুযায়ী কত শতাংশ প্রণোদনা মিলবে?

গ্রেড ১ থেকে ৯ পর্যন্ত: মূল বেতনের ১০ শতাংশ

গ্রেড ১০ থেকে ২০ পর্যন্ত: মূল বেতনের ১৫ শতাংশ

তবে, ন্যূনতম পরিমাণ হিসেবেও সুবিধা নির্ধারণ করা হয়েছে—

চাকরিজীবীদের জন্য সর্বনিম্ন ১,০০০ টাকা

পেনশনভোগীদের জন্য অন্তত ৫০০ টাকা

এই সুবিধাটি সরকারি চাকরি আইন, ২০১৮ এর ধারা ১৫ অনুযায়ী কার্যকর হবে।

বিশেষ প্রণোদনার প্রয়োগ পদ্ধতি:

১. ১ জুলাই ২০২৫ থেকে প্রতি বছর এই সুবিধা কার্যকর হবে। ২. অবসর-উত্তর ছুটিতে (PRL) থাকা কর্মচারীরা তাদের অবসরের আগের মূল বেতনের ভিত্তিতে এই সুবিধা পাবেন। 3. পেনশনভোগী এবং পুনঃস্থাপিত পেনশনপ্রাপ্ত ব্যক্তিরা তাদের বর্তমান পেনশনের ভিত্তিতে এই সুবিধা গ্রহণ করবেন। 4. যারা পুরো পেনশন এককালীন উত্তোলন করেছেন এবং পুনঃস্থাপনযোগ্য নন, তারা এই প্রণোদনার আওতায় আসবেন না। 5. চুক্তিভিত্তিক কর্মচারীরা তাদের চুক্তির আগের মূল বেতনের ভিত্তিতে সুবিধা পাবেন, তবে যদি তারা পেনশনভোগী হন, তাহলে দুইয়ের যেটি বেশি তা বিবেচনায় নেওয়া হবে। 6. সাময়িক বরখাস্ত হওয়া কর্মচারীরা বরখাস্তের আগে প্রাপ্ত মূল বেতনের ৫০ শতাংশের ওপর ভিত্তি করে এই সুবিধা পাবেন। 7. বিনা বেতনের ছুটিতে (Leave Without Pay) থাকা কর্মচারীরা এই সুবিধা পাবেন না।

২০২৫-২৬ অর্থবছরের বাজেট সংক্ষেপে:

অর্থ উপদেষ্টা ড. সালেহউদ্দিন ঘোষিত বাজেট প্রস্তাবনায় উল্লেখ করা হয়েছে, আগামী অর্থবছরের মোট বাজেট ধরা হয়েছে ৭ লাখ ৯০ হাজার কোটি টাকা। যা দেশের জিডিপির ১২.৭ শতাংশ। গত অর্থবছরের তুলনায় এটি ৭ হাজার কোটি টাকা কম।

এর মধ্যে:

৫ লাখ ৬০ হাজার কোটি টাকা বরাদ্দ রাখা হয়েছে পরিচালন ও অন্যান্য খাতে

২ লাখ ৩০ হাজার কোটি টাকা ব্যয় হবে বার্ষিক উন্নয়ন কর্মসূচিতে (এডিপি)

এই ঘোষণায় স্পষ্ট, সরকার একদিকে ব্যয়ের ভারসাম্য রাখতে চাইছে, অন্যদিকে কর্মচারীদের প্রণোদনার মাধ্যমে কিছুটা আর্থিক স্বস্তিও দিতে চাচ্ছে।