নিজস্ব প্রতিবেদক: নতুন জাতীয় পে স্কেলে সরকারি কর্মচারীদের মূল বেতনের পাশাপাশি বাড়িভাড়া ভাতাতেও পরিবর্তন আনার সুপারিশ করা হয়েছে। জাতীয় বেতন কমিশন ২০২৫-এর প্রস্তাব পর্যালোচনা করে সচিব কমিটি গ্রেড ও কর্মস্থলের এলাকা অনুযায়ী বাড়িভাড়া ভাতার নতুন হার নির্ধারণের প্রস্তাব দিয়েছে।

সচিব কমিটির সূত্রে জানা গেছে, নতুন কাঠামোয় বাড়িভাড়া ভাতা নির্ধারণের ক্ষেত্রে কর্মচারীর মূল বেতন, গ্রেড এবং কর্মস্থলের অবস্থানকে গুরুত্ব দেওয়া হয়েছে। এ ক্ষেত্রে ঢাকা সিটি করপোরেশন, অন্যান্য বড় শহর এবং দেশের অন্যান্য এলাকার জন্য আলাদা হার নির্ধারণের সুপারিশ করা হয়েছে।

১৬তম থেকে ২০তম গ্রেড

এই গ্রেডের সরকারি কর্মচারীরা ঢাকা সিটি করপোরেশন এলাকায় মূল বেতনের ৬০ শতাংশ হারে বাড়িভাড়া ভাতা পাবেন। অন্যান্য বড় শহরে এ হার হবে ৫০ শতাংশ এবং দেশের অন্যান্য এলাকায় ৪৫ শতাংশ।

১০ম থেকে ১৫তম গ্রেড

১০ম থেকে ১৫তম গ্রেডের কর্মচারীদের জন্য ঢাকা সিটি করপোরেশন এলাকায় মূল বেতনের ৫০ শতাংশ বাড়িভাড়া ভাতার সুপারিশ করা হয়েছে। অন্যান্য বড় শহরে ৪০ শতাংশ এবং দেশের অন্যান্য এলাকায় ৩৫ শতাংশ হারে এ ভাতা দেওয়ার প্রস্তাব রয়েছে।

৫ম থেকে ৯ম গ্রেড

এই গ্রেডের কর্মচারীরা ঢাকা সিটি করপোরেশন এলাকায় মূল বেতনের ৪৫ শতাংশ বাড়িভাড়া ভাতা পাবেন। অন্যান্য বড় শহরে এ হার ৩৫ শতাংশ এবং দেশের অন্যান্য এলাকায় ৩০ শতাংশ করার সুপারিশ করা হয়েছে।

১ম থেকে ৪র্থ গ্রেড

উচ্চতর গ্রেডের কর্মচারীদের ক্ষেত্রে ঢাকা সিটি করপোরেশন এলাকায় মূল বেতনের ৪০ শতাংশ বাড়িভাড়া ভাতার প্রস্তাব করা হয়েছে। অন্যান্য সিটি করপোরেশন ও সাভার এলাকায় ৩০ শতাংশ এবং দেশের অন্যান্য এলাকায় ২৫ শতাংশ হারে ভাতা দেওয়ার সুপারিশ রয়েছে।

যেসব এলাকা ‘বড় শহর’ হিসেবে বিবেচিত হবে

প্রস্তাবিত তালিকা অনুযায়ী, অন্যান্য বড় শহরের মধ্যে রয়েছে চট্টগ্রাম, খুলনা, রাজশাহী, সিলেট, বরিশাল, রংপুর, ময়মনসিংহ, নারায়ণগঞ্জ, কুমিল্লা, গাজীপুর সিটি করপোরেশন, কক্সবাজার ও সাভার। তবে ১ম থেকে ৪র্থ গ্রেডের ক্ষেত্রে এলাকার শ্রেণিবিন্যাস কিছুটা আলাদা রাখা হয়েছে।

নতুন পে স্কেলে মূল বেতনেও বড় পরিবর্তন

গত ৩১ আগস্ট মন্ত্রিসভার বৈঠকে ‘জাতীয় বেতন স্কেল ২০২৬’ অনুমোদন দেওয়া হয়েছে। নতুন কাঠামোয় আগের মতো ২০টি গ্রেড রাখা হয়েছে।

প্রস্তাব অনুযায়ী, ১ম থেকে ১১তম গ্রেড পর্যন্ত মূল বেতন প্রায় ১০০ শতাংশ বাড়ানোর কথা বলা হয়েছে। অন্যদিকে ১২তম থেকে ২০তম গ্রেডে মূল বেতন বৃদ্ধির হার প্রায় ১১৫ থেকে ১৪২ শতাংশ পর্যন্ত হতে পারে।

নতুন কাঠামোয় ২০তম গ্রেডের সর্বনিম্ন মূল বেতন ৮ হাজার ২৫০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২০ হাজার টাকা করার প্রস্তাব রয়েছে। একইভাবে ১ম গ্রেডের সর্বোচ্চ মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা থেকে বাড়িয়ে ১ লাখ ৫৬ হাজার টাকা করার প্রস্তাব করা হয়েছে।

কবে থেকে কার্যকর হবে

সরকারের সিদ্ধান্ত অনুযায়ী, নতুন পে স্কেল ২০২৬ সালের ১ জুলাই থেকে কার্যকর হিসেবে গণ্য হবে। তবে বর্ধিত বেতনের পুরো আর্থিক সুবিধা একসঙ্গে দেওয়া হবে না। ধাপে ধাপে মূল বেতন সমন্বয় করার পরিকল্পনা রয়েছে।

অন্যদিকে বাড়িভাড়া ভাতাসহ অন্যান্য আনুষঙ্গিক ভাতা নতুন হারে কার্যকর করার সময় নির্ধারণ করা হয়েছে ২০২৮ সালের ১ জানুয়ারি। ফলে নতুন পে স্কেলের আওতায় সরকারি কর্মচারীদের মূল বেতন আগে সমন্বয় হলেও বাড়িভাড়া ও অন্যান্য ভাতার নতুন হার কার্যকর হতে আরও সময় লাগবে।

সোহাগ/